Welchen Einfluss haben neue Technologien und Digitalisierung auf das Führungsverhalten und das Lernen von Führungskräften? Mit dieser Frage beschäftigen sich unter anderem Soldatinnen und Soldaten, Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an der Führungsakademie der Bundeswehr. Sie haben eine Vision: Die höchste militärische Ausbildungsstätte Deutschlands soll sich zur digitalen Ausbildungsakademie für lebenslanges Lernen entwickeln.
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