Bereich Aus- und Fortbildung

Der Bereich verantwortet die Aus- und Fortbildung von Gruppen bis zu einer Hörsaalstärke von 25 Personen in den Gestaltungsfeldern politische Bildung und Menschenführung.

Bereich Aus- und Fortbildung

Was ist mit Primat der Politik gemeint? Was macht einen Staatsbürger in Uniform aus? Warum beteiligt sich die Bundeswehr an Auslandseinsätzen? Welche Methoden gibt es, politische Bildung kurzweilig und interessant zu gestalten? Was versteht man unter moderner Menschenführung? Wie gelingt es, die anvertrauten Soldatinnen und Soldaten nachhaltig zu motivieren oder zwischenmenschliche Konflikte im Team zu lösen? Und warum hat der Umgang mit Belastung, Tod und Trauer beim Soldatenberuf besondere Relevanz?

Mehrere Kompaniefeldwebel in einer Teambuildingmaßnahme

Lehrgang - Innere Führung mit "Spießen" am ZInFüZentrum für Innere Führung in Koblenz

Bundeswehr/Fabian Schier

In verschiedenen ein- bis zweiwöchigen Trainings werden solche Fragen tiefgreifend und praxisnah erörtert. Dabei richten sich die Trainings entweder an eine geschlossene Zielgruppe (Kommandeure, Kompaniechefs, Kompaniefeldwebel) oder das Thema fordert bewusst eine heterogene, alle Dienstgradgruppen umfassende, Zusammensetzung der Trainingsteilnehmenden. Mit modernen Unterrichtsmethoden und Ausbildungsmitteln beleuchten unsere Dozentinnen und Dozenten die Themen von verschiedenen Seiten, so dass gemeinsam die Antworten auf die Fragen gefunden werden.

Zur bestmöglichen Vorbereitung auf die Einsätze in Mali und Afghanistan bietet der Bereich die „Zentrale Führerausbildung“ an. In dem einwöchigen Training erhalten Führungskräfte ab Feldwebel an aufwärts die Möglichkeit, sich intensiv mit den rechtlichen, politischen, militärischen und kulturell-religiösen Herausforderungen ihres Einsatzes zu beschäftigen und handlungssicher zu werden. Nicht zuletzt stehen dabei die Fragen zur Legitimation des Einsatzes im Mittelpunkt.

Übung des Bergetrupps in Gao

Der Zugführer gibt seine Befehle an Soldaten des Bravo-Zuges der Schutzkompanie im Rahmen einer Bergeübung bei der Mission MINUSMAMultidimensionale Integrierte Stabilisierungsmission der Vereinten Nationen in Mali in Mali.

Bundeswehr/Christoph Liesmann

So vielfältig die Themen sind, so speziell sind auch die Lehrformate. Neben klassischen Lehrgängen am Zentrum Innere Führung wird bundesweit das Aktionsprogramm „Modernes Führen“ ab August 2020 angeboten. Hierbei handelt es sich um ein methodisch abwechslungsreiches 2-Tagesseminar mit Erlebnischarakter für Führungskräfte der Bundeswehr. Dieses Aktionsprogramm wird als Inhouseveranstaltung durchgeführt.

Aktionsprogramm "Modernes Führen"

Darüber hinaus wird der Bereich ab dem I. Quartal 2021 über sogenannte Mobile Training Teams verfügen, die ebenfalls als Dienstleistung vor Ort mit Kurzseminaren zu sämtlichen Themen der politischen Bildung und Menschenführung unterstützen können.

Dezernat Politische Bildung

Die Hauptaufgabe ist die Durchführung von Lehrgängen der politischen Bildung und der internationale Austausch mit den NATONorth Atlantic Treaty Organization-Nationen für militärisches und ziviles Personal der Bundeswehr.

Die hauptstadtgebundene Politische Bildung Lernort Berlin ist ein Angebot des Zentrums Innere Führung, das sich an Führerkorps von Bundeswehr-Einheiten, -Verbänden, -Stäben und -Kommandos sowie andere Einrichtungen der Streitkräfte richtet. Themengebunden wird eine Woche politische Bildung in zivilen Ausbildungseinrichtungen vor dem politischen, historischen und kulturellen Hintergrund der Bundeshauptstadt BERLIN angeboten.

Die Quadriga auf dem Brandenburger Tor als Symbol für den Besuch wichtiger Orte in Berlin

Berlin als dem Ort der deutschen Geschichte wird ein besonderer Fokus beigemessen. Während der Seminare finden begleitende Exkursionen an herausragende politische und historische Orte statt.

Bundeswehr / Peggy Salaw

Inhaltlich reicht das Spektrum von Deutscher Geschichte, parlamentarisches und föderales System bis hin zu aktueller Außen- und Sicherheitspolitik Deutschlands.

Darüber hinaus werden Themen angeboten, die sich mit aktuellen Herausforderungen im Umgang mit Medien, interkultureller Kompetenz, Klimawandel, Wasserversorgung und weiteren aktuellen Themen beschäftigen.

Die NATONorth Atlantic Treaty Organization Partnerschaftsseminare werden seit vielen Jahren in Strausberg für Offiziere, Unteroffiziere und Zivilpersonal der Streitkräfte durchgeführt. Das Grundkonzept sieht vor, jeweils 10 deutsche und 10 ausländische Seminarteilnehmer eines NATONorth Atlantic Treaty Organization-Partnerlandes für eine Woche nach Strausberg bei Berlin zusammenzuführen.

Flaggenständer mit 3 verschiedenen Flaggen der NATO-Staaten

Ziel ist es, sich mit dem jeweiligen Gastland über Führungsgrundprinzipien und soldatisches Selbstverständnis zu informieren, Berührungspunkte aus gemeinsamen Einsätzen auszutauschen und die jeweilige Kultur des Landes besser kennen und verstehen…

Bundeswehr / Peggy Salaw

Fachvorträge von Dozenten, persönliche Gespräche und Gruppendiskussionen sowie Exkursionen in die Hauptstadt Berlin bieten zusätzlich eine Vielfalt von Möglichkeiten zum Erfahrungsaustausch.

Der Einsatz von Simultandolmetschern erleichtert das gegenseitige Verständnis und den Umgang miteinander und ermöglicht jederzeit den direkten Informationsaustausch.

Das Seminar bietet die Möglichkeit des gegenseitigen Kennenlernens zwischen interessierten Schülern und Schülerinnen aus Abiturklassen mit jungen Soldatinnen und Soldaten der Bundeswehr.

Ein junger Marineoffizier und ein Abiturient unterhalten sich im Seminarraum

Die Gespräche zwischen den Teilnehmenden sind ein wichtiger Bestandteil des Schüler-Soldaten-Seminars.

Bundeswehr/Peggy Salaw

Den Seminarteilnehmern sollen die Grenzen und Möglichkeiten des Zusammenwirkens von Staat, Gesellschaft und Streitkräften innerhalb einer Demokratie anhand aktueller Beispiele in Form von Vorträgen, Diskussionsrunden, Planspielen sowie durch geschichtliche Reflektionen näher gebracht werden. Dabei sollte insbesondere das Verständnis für den Auftrag der Bundeswehr im politischen, gesellschaftlichen und militärischen Kontext gefördert werden.


Zweck des Lehrganges ist es, Offiziere des militärischen Dienstes  über aktuelle sicherheits- und gesellschaftspolitische Entwicklungen zu informieren und die vorhandenen Kenntnisse aktueller Fragen des Dienstes zu vertiefen.

Zwei Soldaten halten eine Lagekarte zur Orientierung in die Höhe

Einweisung der Lehrgangsteilnehmer während der Exkursion auf den Seelower Höhen

Bundeswehr / Peggy Salaw

Darüber hinaus dient der 14tägige Lehrgang dem Erfahrungsaustausch über die sich stetig verändernden Anforderungen an Führungskräfte der Bundeswehr insbesondere vor dem Hintergrund der  Konzeption der Inneren Führung sowie der aktuellen Bemühungen der Bundeswehr zur Attraktivitätssteigerung.

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